Praxis-Coaching bei Praxis-Neugründung, Praxis-Nachfolge oder immer dann, wenn es nicht „rund“ läuft
Ihre Hauptaufgabe ist zwar die medizinische Versorgung der Patienten, gleichzeitig soll Ihnen aber auch noch der Spagat zwischen Praxisorganisation und Personalführung gelingen.
Genau an diesem Punkt bin ich die richtige Unterstützung für Sie!
Vereinbaren Sie noch heute einen Termin für ein kostenfreies Erst-Gespräch bei mir!
Mein Praxiscoaching
In meinem Praxiscoaching begleite ich Sie und Ihr gesamtes Team.
Bei unserer Zusammenarbeit profitieren Sie und Ihre Mitarbeiter von meiner langjährigen Tätigkeit im Praxismanagement verschiedener Arztpraxen. Hierdurch kenne ich sowohl das ärztliche Arbeitsumfeld als auch den ärztlichen Arbeitsalltag.
Bevor es losgeht sprechen wir in einem Erst-Gespräch miteinander darüber, was sich in Ihrem Team bzw. in Ihrer Praxis verändern soll. Denn für ein erfolgreiches Coaching ist es wichtig, zu klären, welche Ausgangssituation vorliegt und welche Ziele und Ergebnisse für Sie als Arzt und Praxis-Inhaber wichtig sind. Hierbei sind Themen wie Organisation der Praxisabläufe incl. Terminplanung, sowie Kommunikation in der Praxis häufig vertreten. Aber auch Schwierigkeiten innerhalb vom Team bzw. das Thema Personalplanung. Daher sind an dieser Stelle ggfls. Informationen zu den einzelnen Mitarbeitern für mich ebenfalls relevant (Praxiszugehörigkeit, Arbeitsplatzbeschreibung, Gehalt)
Dann werde ich „vor Ort“ in Ihrer Praxis sein für einige Stunden an mehreren Tagen, denn nicht jeder Tag ist gleich in einer Arztpraxis. Durch diesen Besuch erhalte ich als Praxiscoach einen neutralen Einblick in Ihre Praxisorganisation, indem ich Sie und alle Mitarbeiter im laufenden Praxisbetrieb begleite. Hierbei schaue ich mir die Abläufe am Empfang, im Sprechzimmer und in den Behandlungsräumen an. In diesem Zusammenhang achte ich natürlich ebenfalls auf ungenutztes Potential im Rahmen der Kommunikation unter den Mitarbeitern und mit den Patienten.
Jeder einzelne Mitarbeiter trägt zum Erfolg oder Misserfolg einer Praxis bei und sollte dementsprechend mit einbezogen werden. Daher halte ich es für wichtig, mit Ihren Mitarbeitern im Rahmen eines Einzelgesprächs zu klären, wo sie ihre eigenen Fähigkeiten sehen und ob nicht aus den eigenen Reihen bereits gute Vorschläge zur Optimierung der Praxisabläufe vorhanden sind. Dies ist natürlich auch über eine anonyme Mitarbeiterbefragung möglich.
Ideen aus den eigenen Reihen werden i.d.R umso motivierter auch umgesetzt.
Im Anschluss daran erarbeite ich für Sie ein individuelles Konzept an Hand der vereinbarten Ziele. Sie erhalten z.B. eine Überarbeitung der Terminplanung, der Praxisabläufe oder auch der Mitarbeiterorganisation. Hiermit sollen neue Prozesse angestoßen werden. Dieses Konzept erörtere ich Ihnen in einem persönlichen Gespräch.
Je nach Vereinbarung begleite ich diese Entwicklungsprozesse für einen vereinbarten Zeitraum im Rahmen von Teamsitzungen oder der Durchführung von Workshops zum Thema Teambuilding.
spezielle Expertisen
Praxis-Coaching Diabetes
Sie möchten die diabetologische Betreuung in Ihrer Praxis im Rahmen des DMP bzw. als Schwerpunktpraxis verbessern bzw. weiter ausbauen?
Durch meine Expertise im Praxismanagement einer diabetologischen Schwerpunktpraxis und die langjährige Tätigkeit als Diabetesberaterin DDG in einer diabetologischen Schwerpunktpraxis biete ich Ihnen ein exklusives Praxis-Coaching Diabetes .
Dieses beinhaltet je nach Ihren individuellen Wünschen, die gesamte Organisation der DMP-Untersuchungen sowie der Patientenberatungen und Schulungen. Ich unterstütze Ihre Mitarbeiter bei der Umsetzung patientenorientierter Einzelberatungen und erlebnispädagogischer Schulungen in Ihrer Praxis.
Des Weiteren übernehme ich natürlich auch gerne die Schulung Ihrer Mitarbeiter zum gesamten Wissens-Spektrum vom Thema Diabetes mellitus. Dies erfolgt in Fach-Vorträgen bzw. erlebnisorientierten Workshops. Einen ersten Einblick in meine Diabetes-Expertise erhalten Sie in meinem Fachblog zum Thema Diabetes mellitus.
Medizinische Fortbildungen
Sie möchten gerne eine oder regelmäßig medizinische Fach-Fortbildung für Ihre Mitarbeiter anbieten? Dann nutzen Sie gerne für Ihr Team ebenfalls meine fachliche Expertise als Dozentin für medizinische Fach-Fortbildungen und erlebnisorientierte Workshops. Zusätzlich zur Teilnahme erhalten Ihre Mitarbeiter ebenfalls Fortbildungsunterlagen, um das Gelernte nacharbeiten zu können.